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6月26日，由自治区人力资源和社会保障厅主办的2025新疆·欧亚人力资源服务(fúwù)产品展交会在(zài)新疆国际会展中心正式拉开帷幕。 作为自治区人力资源服务(fúwù)业首次组团亮相(liàngxiàng)亚欧商品贸易博览会的重要活动，本次展交会以“链接(liànjiē)欧亚，共创人力资源合作发展(fāzhǎn)新空间”为主题，旨在推动新疆构建人力资源服务开放发展新格局，助力丝绸之路(sīchóuzhīlù)经济带核心区高质量发展，借助2025（中国）亚欧商品贸易博览会平台(píngtái)，精心打造国际化综合性人力资源服务业主题展示交流活动。 本次展交会吸引了(le)来自俄罗斯、哈萨克斯坦、乌兹别克斯坦(wūzībiékèsītǎn)3个国家，以及广东、山东、天津、上海、福建、辽宁等(děng)国内10个省市的31家园区、协会与企业等人力资源(rénlìzīyuán)服务机构参展。现场350余位海内外业内代表汇聚一堂，围绕人力资源服务产品展示、数字化创新发布、国际合作签约等多个内容，展开深度交流与务实(wùshí)合作。 在展会主舞台，随着简洁而庄重的签约仪式(yíshì)进行，“中国北方人才市场与新疆人才集团战略合作”等27个重点项目(zhòngdiǎnxiàngmù)达成合作意向并完成现场签约。签约内容涵盖人才引进、人力资源服务外包、企业招商引才、机构(jīgòu)战略协同(xiétóng)等多个(duōgè)领域，签约金额累计达一亿元，合作意向覆盖多个产业、区域与层次。 路演推介区成为本次展交会最受关注的(de)板块之一。22家机构集中发布了24项创新型、科技型人力资源服务产品(chǎnpǐn)，包括“智(zhì)采通—人事档案图像(túxiàng)与信息智能采集系统”“数智可视化外包服务工厂”等多款融合人工智能与大数据的新技术产品。河南省人才(réncái)集团有限公司人才数科部总经理杜琳在现场表示：“数字化是(shì)人才服务的未来。我们的产品正(zhèng)致力于解决提高人才服务效率、优化人才服务体验、促进人才与产业的匹配、减少人才服务的申请难度等核心难题。” 在新疆国际会展中心5号厅展区，来自乌鲁木齐经开区人力资源(rénlìzīyuán)产业园的AI模拟面试舱、北京中测高科公司的“中测智阅云-AI阅卷系统”等24件优质人力资源服务(fúwù)新产品(chǎnpǐn)集体亮相，为参观者带来了(le)人力资源服务业最前沿的新成果。 “这款AI模拟面试舱专为高校毕业生量身定制，能帮助(bāngzhù)他们(tāmen)模拟面试、生成优化简历(jiǎnlì)(jiǎnlì)，还可以根据专业推荐匹配岗位。”乌鲁木齐经开区人力资源服务产业园的工作人员杨子洵介绍道，“目前该设备已接入新疆五所高校的数据，通过真实模拟场景帮助毕业生提升面试表现，打破‘首面难’‘简历弱’等痛点，我们希望未来将高校覆盖范围扩大至全疆乃至全国，并完善各专业数据库，为更(gèng)多青年提供精准、高效(gāoxiào)的人才(réncái)服务。” 而北京中测高(cègāo)科(kē)公司的AI阅卷系统，也通过垂直领域大模型，展示了考试测评(cèpíng)领域的全新效率变革。“我们主要为人社部门、组织部及各类(gèlèi)用人单位提供考试测评整体(zhěngtǐ)解决方案。”中测高科（北京）人才测评中心有限公司西北区业务总监陈宝杰(chénbǎojié)在(zài)接受(jiēshòu)采访时介绍道，“传统阅卷耗时耗力，现在借助AI技术，阅卷速度可提升至人工的18倍，同时还能有效降低人员投入、减少误差。我们希望通过这套系统，在各类招聘、招才引智活动中提供更高效、更科学、更智能的支持。” 自治区人力资源和(hé)(hé)社会保障厅人力资源市场处处长薛传军表示(biǎoshì)，此次展交会是新疆首次举办的综合性国际人力资源服务展示交流活动，旨在加强新疆与周边国家、国内(guónèi)各省市的人力资源服务合作交流。“未来我们(wǒmen)将依托自贸(zìmào)试验区、重点产业集群建设和亚欧博览会等重大平台，进一步深化与中亚及全国各地在人才、技术和服务方面的合作交流，助力自治区更高质量发展、高水平开放。” 据悉，本次展交会将持续至6月29日，为海内外机构提供更多对接机会，共同(gòngtóng)推动区域人力资源服务向更广领域、更深层次(shēncéngcì)发展。 （中国日报(zhōngguórìbào)记者毛卫华 | 董启玥）